为努力打造一支业务全面、素质过硬、技能娴熟如何利用在线测验和评估工具提高商务培训的效率的供水队伍如何利用在线测验和评估工具提高商务培训的效率，荥阳市自来水有限公司全面开展员工业务技能培训提升工作如何利用在线测验和评估工具提高商务培训的效率，将业务培训作为提升员工岗位履职能力如何利用在线测验和评估工具提高商务培训的效率的重要手段，下发了《2024年员工业务技能培训提升实施方案》，围绕“学业务、精技能、优服务”理念，不断提升员工的业务能力和供水服务水平。

为检验员工业务技能培训学习成效金年会app，对员工日常学习效果进行评估，3月27日下午，荥阳市自来水有限公司在多功能会议室组织2024年第一季度业务技能培训效果测试。此次测试对象涵盖公司各个岗位人员，共计34人参加，测试范围为各部门和子公司2月份进行的内部业务技能培训知识，测试试卷一岗一卷，全程采用闭卷答题方式进行，测试过程中，参考人员严格遵守考试纪律，认真思考答题，答题结束后有序交卷金年会客户端。

作为培训效果的有效检验方式，荥阳市自来水有限公司按期通过闭卷考试、知识竞赛金年会下载、电脑实操等多种形式开展培训评估测试。通过评估测试使员工正确认识到培训工作的重要性，提高员工参加培训的积极性，将员工的培训与职业生涯发展相结合，强化培训成效，促进培训效果转化，进一步增强企业竞争力。下一步，荥阳市自来水有限公司将进一步加强培训管理和内容优化，通过培训激发员工的凝聚力和向心力，提升员工业务技能水平，达到人与岗相匹配，为企业可持续发展奠定基础。（王世端 马萌）